فرهنگی غنی سرنوشت جامعه را تعیین می‌کند
به گزارش پایگاه خبری تحلیلی «موج‌رسا»؛ علی صادقی در مراسم آئین تکریم و معارفه مدیران‌کل فرهنگ و ارشاد اسلامی استان زنجان که با حضور مهدی محمدی معاون حقوقی، امور مجلس و استان‌های وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی در فرهنگسرای امام خمینی (ره) برگزار شد با بیان اینکه فرهنگ ودیعه‌ای الهی و امانتی گران‌بها در دستان بشر است که بر تمام ابعاد زندگی او تأثیر می‌گذارد، اظهار کرد: ذات انسان بر مبنای فرهنگ شکل گرفته و درک و تحلیل این مقوله با نگاهی مقدس همراه است.
بیشتر بخوانید
وی با بیان اینکه فرهنگ بیان‌کننده هویت ملی ما بوده و نقش اساسی در تداوم و پایداری جوامع ایفا می‌کند، افزود: حفظ و گسترش فرهنگ جهت‌دهنده مسیر زندگی و باورهای افراد است و تأثیر آن نه‌تنها در زندگی فردی بلکه در اجتماع نیز نمایان می‌شود.
معاون سیاسی امنیتی و اجتماعی استاندار زنجان با اشاره به اینکه فرهنگی غنی و پویا می‌تواند سرنوشت یک جامعه را تعیین کرده و آینده نسل‌های بعدی را تضمین کند، گفت: این مهم زمینه‌ساز رشد تعالی و پیشرفت جامعه خواهد شد.
وی افزود: فرهنگ در حقیقت به جامعه عینیت می‌بخشد زیرا جوامع از باورها ارزش‌ها و رفتارهای افراد خود تأثیر می‌پذیرند.
معاون سیاسی امنیتی و اجتماعی استاندار زنجان با تأکید بر اینکه لازم است فرهنگ‌سازی در تمام حوزه‌ها به‌طور جدی دنبال شود تا بتوان از ظرفیت‌های موجود نهایت بهره را برد.
صادقی با بیان اینکه فرهنگ‌سازی نه‌تنها در حوزه‌های هنری و اجتماعی بلکه در اقتصاد، سیاست، علم و فناوری نیز باید جایگاه ویژه‌ای داشته باشد، عنوان کرد: این فرآیند نیازمند برنامه‌ریزی دقیق سیاست‌گذاری‌های مؤثر و همکاری همه‌جانبه میان مسئولان و مردم است.
وی بیان کرد: یکی از چالش‌های موجود در مدیریت فرهنگی، نحوه برگزاری جلسات و نشست‌هایی است که به بررسی مشکلات و یافتن راه‌حل‌های مناسب اختصاص دارد.
معاون سیاسی امنیتی و اجتماعی استاندار زنجان ادامه داد: این جلسات باید کوتاه مفید و نتیجه‌بخش باشند تا از اتلاف وقت جلوگیری شود. بسیاری از اوقات بخش قابل‌توجهی از زمان مدیران و مسئولان در جلسات طولانی صرف می‌شود، درحالی‌که مردم برای رفع مشکلات خود نیازمند پاسخگویی سریع و کارآمد هستند.
صادقی افزود: یکی از نارضایتی‌های عمومی این است که شهروندان برای ملاقات با مدیران و ارائه مشکلات خود ساعت‌ها منتظر می‌مانند درحالی‌که این مدیران در جلسات پی‌درپی حضور دارند. این روند نه‌تنها موجب اتلاف وقت مردم می‌شود، بلکه کارآمدی سیستم اداری را نیز کاهش می‌دهد.
وی اضافه کرد: ازاین‌رو ضروری است که نقد از مدیران به‌درستی و به‌جا صورت گیرد و در کنار آن مشکلات مردم نیز مطرح و برای حل آن‌ها اقدام شود. اگر مدیران به جای تمرکز بیش‌ازحد بر جلسات طولانی بیشتر به مسائل و دغدغه‌های شهروندان بپردازند رضایت عمومی افزایش خواهد یافت و کارآمدی نظام مدیریتی نیز بهبود پیدا خواهد کرد.
انتهای خبر/